Muchos talentos abandonan España ante la falta de oportunidades profesionales
Recuperarlos es clave, pero nadie esboza planes para facilitarles el regreso
El profesor de economía García Montalvo cree, sin embargo, que la fuga de talentos puede tener su lado positivo. “Muchos volverán más formados, sin frustraciones y habiendo descubierto otras formas de hacer las cosas. Ocuparán puestos importantes y, desde esa atalaya, podrán favorecer criterios meritocráticos y otro tipo de valores para transformar el sistema español que está muy anquilosado”, expone.
(Ver más >)
Atención al blog de Acemoglu y Robinson, whynationsfail.com Es muy potente.
Mi
agradecimiento a quienes impulsáis las instituciones inclusivas (la
meritocracia) en vuestras organizaciones y en vuestros países. La
desigualdad, la corrupción, el engaño, la soberbia significan el
fracaso.
